תגובות לפוסט: "או שהם יגדלו עם העסק, או שהם יהיו גדולים על העסק" https://pjs.co.il/%d7%a2%d7%a1%d7%a7%d7%99%d7%9d/grow-with-business-or-overgrow-the-business Thu, 23 Apr 2026 10:21:26 +0000 hourly 1 http://wordpress.org/?v=3.4.1 מאת: safetoto https://pjs.co.il/%d7%a2%d7%a1%d7%a7%d7%99%d7%9d/grow-with-business-or-overgrow-the-business#comment-229633 safetoto Wed, 22 Feb 2023 09:44:24 +0000 https://pjs.co.il/?p=1557#comment-229633 I have been looking for articles on these topics for a long time. <a href="https://google.mn/url?q=https%3A%2F%2Fmajorcasinosite.com/" rel="nofollow">safetoto</a> I don't know how grateful you are for posting on this topic. Thank you for the numerous articles on this site, I will subscribe to those links in my bookmarks and visit them often. Have a nice day I have been looking for articles on these topics for a long time. safetoto I don't know how grateful you are for posting on this topic. Thank you for the numerous articles on this site, I will subscribe to those links in my bookmarks and visit them often. Have a nice day

]]> מאת: תומק https://pjs.co.il/%d7%a2%d7%a1%d7%a7%d7%99%d7%9d/grow-with-business-or-overgrow-the-business#comment-50222 תומק Fri, 18 Jul 2014 11:31:03 +0000 https://pjs.co.il/?p=1557#comment-50222 thanks man! thanks man!

]]> מאת: robinhood https://pjs.co.il/%d7%a2%d7%a1%d7%a7%d7%99%d7%9d/grow-with-business-or-overgrow-the-business#comment-50218 robinhood Fri, 18 Jul 2014 09:40:57 +0000 https://pjs.co.il/?p=1557#comment-50218 Microworkers.com Microworkers.com

]]> מאת: תומר https://pjs.co.il/%d7%a2%d7%a1%d7%a7%d7%99%d7%9d/grow-with-business-or-overgrow-the-business#comment-50178 תומר Wed, 16 Jul 2014 15:06:50 +0000 https://pjs.co.il/?p=1557#comment-50178 שאלה שלא כל כך קשורה אבל אני בטוח שהיית צריך לענות עלייה בשבילך אי שם ... איפה אני משיג שירות או יוצר מערך של אנשים שעושים פעולה ספציפית מסויימית שאני נותן להם ממחשבים אמייתים ובכמות, לדוגמא: 100 אנשים שיכנסו לאתר מסויים ידפדפו בין כמה דפים ויצאו, או לדוגמא 200 אנשים שיכנסו לאתר מסויים ויקליקו על לינק מסויים. מי שיכול לעזור אני נורא אשמח ויעריך!!! תודה מראש! שאלה שלא כל כך קשורה אבל אני בטוח שהיית צריך לענות עלייה בשבילך אי שם …

איפה אני משיג שירות או יוצר מערך של אנשים שעושים פעולה ספציפית מסויימית שאני נותן להם ממחשבים אמייתים ובכמות, לדוגמא: 100 אנשים שיכנסו לאתר מסויים ידפדפו בין כמה דפים ויצאו, או לדוגמא 200 אנשים שיכנסו לאתר מסויים ויקליקו על לינק מסויים.

מי שיכול לעזור אני נורא אשמח ויעריך!!!

תודה מראש!

]]> מאת: אדיר https://pjs.co.il/%d7%a2%d7%a1%d7%a7%d7%99%d7%9d/grow-with-business-or-overgrow-the-business#comment-48880 אדיר Tue, 17 Jun 2014 15:58:38 +0000 https://pjs.co.il/?p=1557#comment-48880 צודק. צודק.

]]> מאת: עופר https://pjs.co.il/%d7%a2%d7%a1%d7%a7%d7%99%d7%9d/grow-with-business-or-overgrow-the-business#comment-48783 עופר Mon, 16 Jun 2014 09:14:32 +0000 https://pjs.co.il/?p=1557#comment-48783 הי אדיר, המטרה שלך היא להגיע למצב של מקדונלדס שאין לך עובדים קריטיים וכולם ברי החלפה ללא כאב ומאמץ. השאלה היא איך אתה מגיע לכך. גם מקדונלדס כשהתחילו היו להם עובדים קריטיים (שאני קורא להם נכס) שהם לא היו יכולים בלעדייהם (או יותר נכון היה להם קשה/יקר להחליף אותם) לדוגמא מנהל התפעול או מנהל הזכיונות שלהם. בכל חברה טכנולוגית העובדים הראשונים הם קריטיים ואם תבדוק את מייקרוסופט, גוגל, סיסקו וכולי שנמצאים ב-"מצב" של מקדונלדס אתה תראה שבהתחלה היו להם עובדים שהם נתנו הטבות כשי שיעבדו אצליהם ויישארו. היום אנשים אלו מולטי מיליונרים. בהבינותך את זה נחזור לחברה של יגאל. יגאל משקיע אנרגיות מטורפות לבנות מקדונלדס בהתחלה במקום להשקיע את הזמן בלהגדיל הכנסות (או על-ידי הבאת לקוחות או על-ידי קניית טראפיק טוב). הוא מקשיב לקלטות של ראיונות ובוחר עוד פרילנסרים זה פשוט מטורף ובזבוז זמן. בישראל יש חברה שנקראת מטומי (http://www.matomy.com/), שרוב עיסוקה דומה למה שיגאל עושה כיום. תאמין לי שהם התחילו כמו שאני מסביר פה. בהצלחה! הי אדיר,

המטרה שלך היא להגיע למצב של מקדונלדס שאין לך עובדים קריטיים וכולם ברי החלפה ללא כאב ומאמץ. השאלה היא איך אתה מגיע לכך.
גם מקדונלדס כשהתחילו היו להם עובדים קריטיים (שאני קורא להם נכס) שהם לא היו יכולים בלעדייהם (או יותר נכון היה להם קשה/יקר להחליף אותם) לדוגמא מנהל התפעול או מנהל הזכיונות שלהם.
בכל חברה טכנולוגית העובדים הראשונים הם קריטיים ואם תבדוק את מייקרוסופט, גוגל, סיסקו וכולי שנמצאים ב-"מצב" של מקדונלדס אתה תראה שבהתחלה היו להם עובדים שהם נתנו הטבות כשי שיעבדו אצליהם ויישארו. היום אנשים אלו מולטי מיליונרים.
בהבינותך את זה נחזור לחברה של יגאל. יגאל משקיע אנרגיות מטורפות לבנות מקדונלדס בהתחלה במקום להשקיע את הזמן בלהגדיל הכנסות (או על-ידי הבאת לקוחות או על-ידי קניית טראפיק טוב). הוא מקשיב לקלטות של ראיונות ובוחר עוד פרילנסרים זה פשוט מטורף ובזבוז זמן.
בישראל יש חברה שנקראת מטומי (http://www.matomy.com/), שרוב עיסוקה דומה למה שיגאל עושה כיום. תאמין לי שהם התחילו כמו שאני מסביר פה.

בהצלחה!

]]> מאת: אדיר https://pjs.co.il/%d7%a2%d7%a1%d7%a7%d7%99%d7%9d/grow-with-business-or-overgrow-the-business#comment-48719 אדיר Sun, 15 Jun 2014 15:20:44 +0000 https://pjs.co.il/?p=1557#comment-48719 ברגע שהגעת למצב שעובד זה נכס, העסק שלך הוא לא עסק. עסק יותר טוב ככל שהעובדים שלו יותר מטומטמים (ניתנים להחלפה, קח את מקדונלדס כדוגמה). ברגע שהעסק תלוי בעובד\ים ולא במודל שבנית - הוא כבר לא עסק טוב. ברגע שהגעת למצב שעובד זה נכס, העסק שלך הוא לא עסק.
עסק יותר טוב ככל שהעובדים שלו יותר מטומטמים (ניתנים להחלפה, קח את מקדונלדס כדוגמה). ברגע שהעסק תלוי בעובד\ים ולא במודל שבנית – הוא כבר לא עסק טוב.

]]> מאת: עופר https://pjs.co.il/%d7%a2%d7%a1%d7%a7%d7%99%d7%9d/grow-with-business-or-overgrow-the-business#comment-48707 עופר Sun, 15 Jun 2014 11:05:09 +0000 https://pjs.co.il/?p=1557#comment-48707 מצטער אבל עוד משהו ... :) אם אתה רוצה שישקיעו בך או שיקנו אותך אז בוודאות אתה צריך עובד/ים שלך. שום משקיע רציני לא ישקיע בך כאשר כמה עובדים בפיליפינים כמה בהודו וכמה בסין. כמו שאמרתי עובד זה נכס. מצטער אבל עוד משהו … :)
אם אתה רוצה שישקיעו בך או שיקנו אותך אז בוודאות אתה צריך עובד/ים שלך.
שום משקיע רציני לא ישקיע בך כאשר כמה עובדים בפיליפינים כמה בהודו וכמה בסין.
כמו שאמרתי עובד זה נכס.

]]> מאת: עופר https://pjs.co.il/%d7%a2%d7%a1%d7%a7%d7%99%d7%9d/grow-with-business-or-overgrow-the-business#comment-48706 עופר Sun, 15 Jun 2014 10:59:20 +0000 https://pjs.co.il/?p=1557#comment-48706 הי יגאל, אני לא יודע אם תקרא את התגובה הזו ... אני דווקא רוצה לתת לך נקודת מבט שונה מהחשיבה שלך: 1. בזכותך ראיתי THR PTOFIT ממש מדהים 2. אני חושב שאתה עושה טעות עם כל הפרילנסרים שאתה מעסיק. ממה שאני מבין ממה שאתה צריך ביום יום זה עובד קבוע במשרד שלך שיעשה את כל המשימות הללו. גם אם זה עובד במשרה חלקית. אני דוגל במשפט "שמהנדס אחד טוב שווה עשרה מהנדסים בנוניים" - דרך אגב זה אחד ה- P של THE PROFIT אם תשב עם עובד מוכשר 4-5 שעות בשבוע ותכשיר אותו לעבודה גם יהיה לך יותר שקט וגם תוכל לגדול יותר מהר. היום אתה משקיע הרבה אנרגיות בגיוס פרילנסרים והכשרתם. תחשוב כמה היית חוסך אם היה לך עובד אחד שהיית משקיע בו את כל הזמן הזה. הפחד היחיד שלך הוא שהעובד ילמד את העסק ויעזוב. ועל זה יש לי להגיד לך 2 דברים: 1. כן, זה חלק מכל הסיפור הזה ... :) 2. אם תגייס עובד שתגדל אותו רוב הסיכויים שישאר לך נאמן ויודה לך כל החיים. ראה איך אתה מהלל ונאמן לפליקס שלא העסיק אותך אבל כן לימד אותך .... דרך אגב אני חושב שאתה בעבר דיברת על נכסים, עובד הוא נכס ! אני חושב שאתה מבזבז זמן יקר שלך שיכולת לשים במקומות לייצר יותר כסף. מקווה שעזר. הי יגאל,

אני לא יודע אם תקרא את התגובה הזו …
אני דווקא רוצה לתת לך נקודת מבט שונה מהחשיבה שלך:
1. בזכותך ראיתי THR PTOFIT ממש מדהים
2. אני חושב שאתה עושה טעות עם כל הפרילנסרים שאתה מעסיק. ממה שאני מבין ממה שאתה צריך ביום יום זה עובד קבוע במשרד שלך שיעשה את כל המשימות הללו. גם אם זה עובד במשרה חלקית.
אני דוגל במשפט "שמהנדס אחד טוב שווה עשרה מהנדסים בנוניים" – דרך אגב זה אחד ה- P של THE PROFIT
אם תשב עם עובד מוכשר 4-5 שעות בשבוע ותכשיר אותו לעבודה גם יהיה לך יותר שקט וגם תוכל לגדול יותר מהר.
היום אתה משקיע הרבה אנרגיות בגיוס פרילנסרים והכשרתם. תחשוב כמה היית חוסך אם היה לך עובד אחד שהיית משקיע בו את כל הזמן הזה.
הפחד היחיד שלך הוא שהעובד ילמד את העסק ויעזוב. ועל זה יש לי להגיד לך 2 דברים:
1. כן, זה חלק מכל הסיפור הזה … :)
2. אם תגייס עובד שתגדל אותו רוב הסיכויים שישאר לך נאמן ויודה לך כל החיים. ראה איך אתה מהלל ונאמן לפליקס שלא העסיק אותך אבל כן לימד אותך ….
דרך אגב אני חושב שאתה בעבר דיברת על נכסים, עובד הוא נכס !
אני חושב שאתה מבזבז זמן יקר שלך שיכולת לשים במקומות לייצר יותר כסף.

מקווה שעזר.

]]> מאת: רחל https://pjs.co.il/%d7%a2%d7%a1%d7%a7%d7%99%d7%9d/grow-with-business-or-overgrow-the-business#comment-47993 רחל Thu, 29 May 2014 18:13:41 +0000 https://pjs.co.il/?p=1557#comment-47993 יגאל שלום, בעקבות הכתבה הראשונה שנכתבה אודותיך בראשית דרכך הקמתי אתר תוכן באינטרנט באנגלית מבוסס על SBI אם אתה יודע למה כוונתי. בכל אופן התקדמתי מעט מאוד בגלל עבודה תובענית שהיתה לי אבל בין לבין יצרתי כ-70 עמודי תוכן ופרסומות של גוגל ותוכנית שותפים אחת עם אמזון שלא הניבה עד היום שום הכנסה. נטשתי את האתר לתקופה של כ-שנה וחצי ואני חוזרת עכשיו להמשך עבודה על האתר ובינתיים אני רואה שיש תנועה סבירה והייתי רוצה להצטרף לתוכנית שותפים עם גוף אמריקאי ואולי גם אחרים. הבעייה שמרתיעה אותי היא ההסכמים שאני צריכה לחתום מול הגורמים השונים ובעיקר הסעיפים שעוסקים באחריות ופיצוי כספי כתוצאה מארועים כאלו ואחרים. שאני צריכה להתחייב להם. איך מתמודדים עם הנושאים המשפטיים? אודה לך עבור המלצה ועצה בתודה, רחל יגאל שלום,

בעקבות הכתבה הראשונה שנכתבה אודותיך בראשית דרכך הקמתי אתר תוכן באינטרנט באנגלית מבוסס על SBI אם אתה יודע למה כוונתי.

בכל אופן התקדמתי מעט מאוד בגלל עבודה תובענית שהיתה לי אבל בין לבין יצרתי כ-70 עמודי תוכן ופרסומות של גוגל ותוכנית שותפים אחת עם אמזון שלא הניבה עד היום שום הכנסה.

נטשתי את האתר לתקופה של כ-שנה וחצי ואני חוזרת עכשיו להמשך עבודה על האתר ובינתיים אני רואה שיש תנועה סבירה והייתי רוצה להצטרף לתוכנית שותפים עם גוף אמריקאי ואולי גם אחרים. הבעייה שמרתיעה אותי היא ההסכמים שאני צריכה לחתום מול הגורמים השונים ובעיקר הסעיפים שעוסקים באחריות ופיצוי כספי כתוצאה מארועים כאלו ואחרים. שאני צריכה להתחייב להם. איך מתמודדים עם הנושאים המשפטיים?

אודה לך עבור המלצה ועצה

בתודה,
רחל

]]>